Sua empresa nasceu de um sonho.Ela também carrega contratos, sócios, funcionários, impostos e clientes.

Qualquer um deles pode virar problema. Alguns talvez já tenham virado. Existimos para que nada disso tire o sonho do lugar: prevenimos o que dá para prevenir e defendemos a empresa quando é preciso. Isso é segurança jurídica.

Experiência construída ao longo de mais de 35 anos com empresas como a sua.

Advogados do escritório De Vitto & Silveira em reunião com clientes

Áreas de atuação

Segurança jurídica se constrói em seis frentes.

Cada frente é liderada por um advogado, que atua com dedicação e profundo conhecimento na sua área, coordenado por quem conhece a sua empresa inteira.

Empresarial

Sociedade sólida tem as regras escritas antes do primeiro conflito.

Estruturamos a empresa para que crescimento, entrada de sócio e saída de sócio já tenham resposta contratual.

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Contratos

A força de um negócio é a força do contrato que o sustenta.

Revisão antes da assinatura, elaboração sob medida para a operação e gestão de prazos e renovações.

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Trabalhista

O passivo trabalhista nasce na contratação e no desligamento, não na audiência.

Do lado da empresa: orientação preventiva, documentação em ordem e defesa firme quando a reclamação chega.

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Tributário

Muita empresa paga mais imposto do que deve, por não ter parado para olhar.

Revisamos o que foi pago, planejamos o regime junto com o seu contador e defendemos a empresa nas autuações.

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Consumidor

Uma reclamação no Procon é um sinal. Dez são um padrão.

Defendemos a empresa e ajustamos políticas, termos e atendimento para que a próxima não aconteça.

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Cível

O patrimônio que a empresa construiu, e o da família de quem a construiu, precisam da mesma proteção.

Cobrança de créditos, imóveis, aluguel comercial, sucessão e inventário.

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Quem lidera

Seis líderes, seis equipes dedicadas.

O escritório não se resume a estes nomes. Cada um deles lidera uma frente, com equipe dedicada àquela área e ao dia a dia dos clientes que atende.

Você sabe quem conduz o seu caso e fala direto com essa pessoa. Atrás dela, trabalha um time que conhece a sua empresa.

  • Ricardo

    Ricardo

    Diretor Jurídico

  • Luciana

    Luciana

    Diretora Financeira

  • Thiago

    Thiago

    Empresarial · Contratos

    Formação

    Formado em direito com pós em Processo Civil, Direito Tributário e Compliance, Governança Corporativa e ESG.

  • Patricia

    Patricia

    Tributário

    Formação

    Formado em direito com pós em Direito Tributário e MBA em Gestão Tributária.

  • Mickael

    Mickael

    Trabalhista

    Formação

    Formado em direito com pós em Gestão Estratégica de Pessoas, Direito Civil e Processual Civil, Compliance, Governança Corporativa e ESG (em curso) e Inovação e Inteligência Artificial Aplicada ao Direito (em curso).

  • Wagner

    Wagner

    Cível · Consumidor

    Formação

    Formado em direito com pós em Direito Constitucional Civil e Direito e Processo do Trabalho.

Como trabalhamos e por onde começar

Assessoria Jurídica Completa

um departamento jurídico do tamanho certo para a sua empresa

Empresas de pequeno e médio porte tomam decisões jurídicas todos os dias: um contrato, uma contratação, uma notificação. O que elas não têm é estrutura para sustentar um departamento jurídico próprio.

A assessoria completa resolve essa equação: um advogado responsável que conhece a empresa, um canal direto para o dia a dia e um valor fixo mensal, definido antes de começar. Isso não fecha a porta para trabalhos pontuais, que têm escopo e valor próprios.

  • Previsibilidade no custo
  • Prioridade no atendimento
  • Advogado que conhece sua operação
Como funciona a assessoria completa

Check-up Societário

antes de qualquer contrato, um diagnóstico

Uma análise estruturada da situação jurídica da sua empresa: contrato social, acordo de sócios, contratos relevantes, exposição trabalhista e tributária.

O resultado é um relatório objetivo, apresentado em reunião de devolutiva: o que está em ordem, o que precisa de ajuste, o que pode esperar. O relatório é seu, com ou sem contratação posterior.

  • Visão clara dos riscos e oportunidades
  • Prioridades de ajuste com impacto real
  • Relatório seu, com ou sem contratação
Conhecer o Check-up Societário

Sem valores no site, conforme o Provimento 205/2021 da OAB. As condições vão na proposta.

Em pauta

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Há mais de 35 anos,
e clientes que ficam.

Nossa história começou em 1990. Crescemos com base técnica, relação direta com o cliente e a escolha de ficar do lado da empresa. Não somos o maior escritório. Preferimos ser o mais presente.

  • 35+ Anos de história

  • Atendimento próximo e direto com os sócios

  • Empresas de diferentes setores e portes

  • OAB/SP 6.223 Sociedade regularmente inscrita

Dúvidas frequentes

Antes de agendar

O diagnóstico inicial é sem custo e sem compromisso.

O diagnóstico inicial tem custo?

Não. É uma conversa para entender a situação da sua empresa e dizer, com franqueza, se há algo a fazer e por onde começar. Se não houver, dizemos também.

Qual o porte de empresa que vocês atendem?

Empresas de pequeno e médio porte, que tomam decisões jurídicas todos os dias e não têm estrutura para sustentar um departamento jurídico próprio.

Como é definido o valor da assessoria?

Pelo escopo: quais frentes entram, com que frequência e qual o volume esperado. Na assessoria completa, o resultado é um valor fixo mensal, definido antes de começar e sem surpresa no meio do caminho. Trabalhos pontuais têm escopo e valor próprios. Os números vão na proposta — o Provimento 205/2021 da OAB não permite anunciá-los no site.

Precisamos trocar o advogado atual?

Não necessariamente. Há empresas que nos chamam para uma frente específica e mantêm o restante com quem já as atende. A decisão é sua, e a transição, quando acontece, é combinada sem pressa.

Quem atende o dia a dia?

O advogado responsável pela sua empresa, e você fala direto com ele. Atrás dele trabalha a equipe da frente envolvida — não há repasse do seu caso de uma equipe para outra sem que você saiba.